La migration est une tâche de longue haleine qui mobilise intensément les équipes du Syndicat durant toute l’année. Elle mobilise également les agents des collectivités au moment de la migration de leurs logiciels et de leurs données.
 

Pour cette raison, vous constaterez que le calendrier de formation est allégé cette année, ce qui nous permet d’une part de mettre un maximum de moyens dans la formation collective des agents qui changent de logiciels à l’occasion de la migration, et d’autre part de garder beaucoup de souplesse pour faire face aux besoins individuels.
 

Naturellement nous souhaitons concentrer nos efforts sur les nouvelles gammes, mais il reste bien sûr possible d’instaurer une session exceptionnelle de formation à un ancien logiciel (Vega ou Magora) face à un cas justifié (exemple : remplacement d’un agent dans une collectivité non encore migrée).
De même, nous n’avons quasiment pas fixé de date de formation initiale aux nouveaux logiciels, puisque les agents concernés seront formés lors des sessions collectives liées à la migration. Mais ici encore, il sera possible d’établir des sessions exceptionnelles pour les agents nouvellement arrivés en collectivité, après la migration.
 

Enfin, vous constaterez également que nous proposons quelques nouveautés avec un accent mis sur la formation à la dématérialisation des marchés publics (obligation réglementaire qui va s’accroître au 1er janvier 2012) et aux différents logiciels spécifiques que nous proposons aux adhérents.
Espérant par ces propositions répondre à votre attente, nous restons à votre disposition pour tout renseignement complémentaire.